근로장려금 정기 신청 기간을 놓쳤다면 기한 후 신청이 가능한지 가장 먼저 확인해야 합니다.
기한 후 신청은 일정 기간 동안 가능하지만, 정기 신청과 달리 지급액이 일부 감액될 수 있습니다.
신청 기간과 지급일, 신청방법까지 미리 알아두면 불이익을 줄일 수 있습니다.
아래에서 2026년 근로장려금 기한 후 신청방법과 꼭 알아야 할 내용을 확인해 보세요.
근로장려금 기한 후 신청이란?
근로장려금 정기 신청 기간을 놓쳤더라도 일정 기간 동안 추가로 신청할 수 있는 제도입니다.
다만 기한 후 신청은 정기 신청과 동일한 방식으로 접수되지만 지급액이 일부 감액될 수 있으므로 신청 전 반드시 확인하는 것이 좋습니다.
아래에서 근로장려금 기한 수 신청 기간과 감액 기준을 먼저 확인해 보세요.
근로장려금 기한 후 신청기간
근로장려금은 정기 신청 기간을 놓쳤더라도 기한 후 신청 기간 내에 신청할 수 있습니다.
다만 기한 후 신청은 신청 가능한 기간이 정해져 있으므로 반드시 일정 안에 접수해야 합니다.
2025년 귀속 소득 기준 신청 일정은 아래와 같습니다.
1. 정기 신청 : 2026년 5월 1일 ~ 6월 1일
2. 기한 후 신청 : 2026년 6월 2일 ~ 12월 1일
근로장려금 정기 신청을 하지 못했다면 기한 후 신청 기간에 접수해야 하며, 기한 후 신청 기간이 지나면 해당 연도의 근로장려금을 신청할 수 없습니다.
근로장려금 기한 후 신청 대상
근로장려금 기한 후 신청은 정기 신청 기간에 신청하지 못했더라도 신청 요건을 충족하면 신청할 수 있습니다.
다만 신청 대상은 가구 유형, 소득, 재산 기준을 모두 충족해야 하므로 먼저 자격을 확인하는 것이 중요합니다.
아래 근로장려금 신청 대상 요건을 확인해 보세요.
1. 근로소득·사업소득 또는 종교인소득이 있는 경우
2. 가구 유형별 총소득 기준을 충족하는 경우
3. 가구원 전체 재산 기준을 충족하는 경우
4. 정기 신청 기간에 신청하지 못한 경우
소득 및 재산 기준
근로장려금은 가구 유형에 따라 총소득 기준이 다르게 적용됩니다. 먼저 본인의 가구 유형이 어디에 해당하는지 확인한 뒤 소득 기준을 비교해 보시기 바랍니다.
2025년 귀속 가구 유형별 총소득 기준은 아래와 같습니다.
| 가구 유형 | 총소득 기준 |
| 단독가구 | 2,200만 원 미만 |
| 홑벌이 가구 | 3,200만 원 미만 |
| 맞벌이 가구 | 4,400만 원 미만 |
소득 기준과 함께 재산 요건도 충족해야 합니다.
가구원 전체 재산 합계가 2억 4천만 원 미만이어야 하며, 재산 규모에 따라 장려금이 감액되거나 지급 대상에서 제외될 수 있습니다.
근로장려금 기한 후 신청방법
근로장려금 기한 후 신청은 홈택스(PC), 손택스(모바일), ARS, 세무서 방문 등 본인에게 편한 방법으로 신청할 수 있습니다.
아래 신청 방법을 확인한 뒤 편리한 방법으로 신청해 보시기 바랍니다.
1. 홈택스 신청 (PC)
① 국세청 홈택스 로그인
② '장려금·연말정산·전자기부금 → 근로·자녀장려금 신청' 메뉴 선택
③ 신청 안내에 따라 본인 정보 확인 후 신청 완료
2. 손택스 신청 (모바일 앱)
① 손택스 앱 실행 및 로그인
② 근로·자녀장려금 신청 메뉴 선택
③ 신청 정보 확인 후 신청 완료
3. ARS 신청
① 안내문에 기재된 ARS 번호로 전화 (1544-9944)
② 본인 확인 절차 진행
③ 음성 안내에 따라 신청 완료
4. 세무서 방문 신청
① 신분증 지참 후 관할 세무서 방문
② 신청서 작성 또는 직원 안내에 따라 신청
③ 접수 내용 확인 후 신청 완료
신청 방법과 관계없이 기한 후 신청 기간 내에 접수해야 정상적으로 심사가 진행됩니다.
근로장려금 기한 후 신청 감액 기준
근로장려금은 정기 신청 기간이 아닌 기한 후 신청을 하는 경우 지급액이 일부 감액됩니다. 따라서 신청이 가능하더라도 정기 신청 기간 내 접수하는 것이 가장 유리합니다.
기한 후 신청 시에는 산정된 장려금의 95%가 지급되며, 5%는 감액됩니다.
따라서 아직 정기 신청 기간이 남아 있다면 기한 후 신청을 기다리기보다 정기 신청 기간 내 신청하는 것을 권장합니다.
근로장려금 기한 후 신청 지급일
근로장려금은 신청 유형에 따라 지급 시기가 다릅니다. 특히 기한 후 신청은 정기 신청보다 지급까지 시간이 더 소요될 수 있으므로 지급 일정을 미리 확인하는 것이 좋습니다.
신청 유형별 지급 시기는 다음과 같습니다.
1. 정기 신청 : 통상 8월 말~9월 말
2. 기한 후 신청 : 신청일로부터 4개월 이내
실제 지급일은 신청 시기와 국세청 심사 일정에 따라 달라질 수 있으므로, 홈택스 또는 손택스에서 지급 진행 상황을 확인하는 것이 좋습니다.
근로장려금 기한 후 신청 전 확인사항
근로장려금을 신청하기 전 몇 가지 사항을 미리 확인하면 보다 원활하게 신청할 수 있습니다.
신청 전에 아래 사항을 확인해 보세요.
1. 신청 기간 내 접수 가능한지 확인하기
2. 본인 명의 공동인증서 또는 간편 인증 준비하기
3. 본인 명의 계좌 정보 확인하기
4. 국세청 안내문 또는 신청 안내 대상 여부 확인하기
5. 홈택스 또는 손택스 이용 환경 미리 점검하기
자주 묻는 질문(FAQ)
Q. 근로장려금 기한 후 신청은 누구나 할 수 있나요?
A. 아닙니다. 정기 신청 기간을 놓쳤더라도 소득, 재산, 가구 유형 등 근로장려금 지급 요건을 충족하는 경우에만 기한 후 신청이 가능합니다. 신청 전 본인의 자격을 먼저 확인하는 것이 좋습니다.
Q. 근로장려금 기한 후 신청은 얼마나 감액되나요?
A. 기한 후 신청은 산정된 장려금의 95%가 지급되며, 5%는 감액됩니다. 따라서 신청이 가능하다면 정기 신청 기간 내 접수하는 것이 유리합니다.
Q. 근로장려금은 모바일로도 신청할 수 있나요?
A. 네. 국세청 손택스 앱을 이용하면 스마트폰에서도 간편하게 신청할 수 있으며, 신청 후 진행 상황도 함께 조회할 수 있습니다.
Q. 근로장려금 기한 후 신청 지급일은 언제인가요?
A. 기한 후 신청은 국세청 심사를 거쳐 순차적으로 지급됩니다. 신청 시기와 심사 일정에 따라 실제 지급일은 달라질 수 있으므로, 홈택스 또는 손택스에서 지급 진행 상황을 확인하는 것이 좋습니다.
근로장려금 정기 신청 기간을 놓쳤더라도 기한 후 신청 기간 내에는 신청이 가능합니다. 다만 기한 후 신청은 지급액의 5%가 감액되므로, 가능하다면 정기 신청 기간에 신청하는 것이 가장 유리합니다.
신청 대상과 신청 기간을 다시 한번 확인한 뒤 홈택스 또는 손택스를 통해 기한 내 신청하시기 바랍니다.
신청 대상 여부를 먼저 확인한 뒤 기한 내 신청을 완료하시기 바랍니다.